– Второй год пошёл, как в райцентре действует физкультурно-оздоровительный комплекс. Райгазета не раз сообщала о его текущей деятельности. Скажите, выполняет ли ФОК свою главную задачу — привлечение школьников и молодёжи к физкультуре и спорту? Что ему не достаёт, что надо изменить или поправить? В районе и школах функционируют неплохие спортзалы — значит, мы вправе ожидать результатов от наших спортсменов. А их мало! Куда будем двигаться дальше?
– С пуском ФОКа спортивно-оздоровительная работа в районе значительно улучшилась. И, конечно, уже есть результаты. По 14-ти видам спорта проводится спартакиада района. Район принял участие в 12-ти видах областной спартакиады школьников, где наши ребята заняли призовые места:
- 1-е место по гимнастике (руководитель А.?В. Давыдов)
- 1-е место по волейболу (руководитель Н.?Н. Евраскин)
- 2-е место по футболу (руководитель С.?Н. Мосин) и др.
На базе ФОКа проводятся областные соревнования по волейболу, баскетболу среди мужских и женских команд. По результату соревнований по волейболу наша команда заняла (п. Еленский) 1-е место в области.
Одним словом, результаты есть. Я не сторонник подготовки в районе мастеров спорта, хотя стремиться к этому надо. Основная же наша задача — спортивно-оздоровительная работа, пропаганда здорового образа жизни. Предстоит охватить как можно больше людей физкультурой и спортом. База района позволяет это сделать. Хотя ее нужно укреплять.
Необходимо повысить качество преподавания физкультуры — продолжить комплектование школ педагогическими кадрами, повышать их ответственность за результаты работы с детьми.
– «Горячая линия», проведенная журналистами в ноябре показала: в деятельности наших медиков, в лекарственном обеспечении граждан, в коммунальном хозяйстве имеется ещё немало проблем, которые мешали в уходящем году удовлетворительно обслуживать население. Что касается бытового обслуживания, то таковой отрасли хозяйствования в районе вообще не существует. Сергей Егорович, как Вы сами думаете, нужно ли усиливать ответственность руководителей организаций за работу с людьми? Будут ли приниматься дополнительные меры по привлечению врачей в район, а также по более прозрачной работе Хвастовичской аптеки с ценами на лекарства и другие препараты? У многих читателей имеется предложение — создать организацию или привлечь частного предпринимателя к выполнению заявок граждан на ремонт (с доставкой) сложного бытового оборудования в городах Брянске или Людиново. Как вы на это дело смотрите сами?
– Говорить о том, что бытового обслуживания в районе совсем нет — неправильно. Население пользуется услугами парикмахерских, банно-прачечных комбинатов, мастерской по ремонту обуви. Всего оказано услуг на 276 тыс. рублей. Однако, конечно же, этого недостаточно.
На совещаниях с предпринимателями неоднократно нами высказывались просьбы по организации мастерских по пошиву и ремонту одежды, по ремонту сложной бытовой техники и др., но этот бизнес наших предпринимателей не интересует, наверное, из-за низкой доходности. Мы готовы сотрудничать с любым инициатором по данному направлению, используя «Программу поддержки и развития малого и среднего предпринимательства на территории муниципального района на 2009–2012 годы».
Одной из главных задач, стоящих перед аптекой, является полное и бесперебойное обеспечение населения лекарственными средствами, изделиями медицинского назначения и предметами ухода. Снабжение это производится через аптеку и 4 аптечных пункта, организованных в с. Хвастовичи и п. Еленском, в других сёлах при фельдшерско-акушерских пунктах.
Формирование цен на лекарственные средства производится на основании постановления министерства конкурентной политики и тарифов Калужской области № 50 от 10 августа 2009 года. Нарушений при формировании цен нет. Об этом свидетельствуют проведенные проверки, в том числе прокуратурой.
В цену товара заложены все затраты, связанные с его производством, хранением, доставкой и реализацией. Чем больше количество реализованного товара на единицу используемых ресурсов (материальных, людских и т.?д.), тем больше производительность и тем меньше затраты и, соответственно, цена.
У поставщиков отпускная цена зависит от объёма: чем больше объём, тем меньше цена.
В городах, с которыми нас часто сравнивают, количество жителей, приходящихся на одну аптеку, значительно больше и выше их покупательная способность, следовательно, больше производительность и меньше затраты.
Еще один фактор, влияющий на цену, — это расстояние. Основные базы снабжения расположены чаще всего по территориальному принципу и ближайшие находятся за 150–180 км. Средняя стоимость 1 км. пробега автомашины стоит 7 рублей, каждый день к нам доставляют товар примерно 3 машины.
Следующий фактор — это социальная функция аптеки (обеспечение федеральных льготников), собственное производство лекарств, обеспечение сельских населённых пунктов через ФАПы. Получение, хранение и отпуск наркотических и сильнодействующих лекарственных средств — это все убыточно и этим занимаются единичные аптеки, частных среди них нет.
Проблема, конечно, существует и есть определённые планы, которые в ближайшее время нужно воплотить в жизнь.
Далее. МУЗ «Хвастовичская ЦРБ» с 2004 года проводит работу по привлечению необходимых кадров, взаимодействуя с отделом кадров министерства здравоохранения Калужской области, медицинскими академиями, администрацией района. В настоящее время в больнице работают 20 врачей, коэффициент совместительства составляет 1,3. Укомплектованность средним медицинским персоналом 100%. За последние 5 лет обучены и получили сертификаты специалистов: врач-психиатр, врач-нарколог, врач-офтальмолог, врач-профпатолог, врач-трансфузиолог, врач-онколог, 3 врача по организации здравоохранения. Были приняты на работу врач-анестезиолог-реаниматолог и врач-отоларинголог. В настоящее время требуются врач-эндоскопист, врач УЗИ, врач-лаборант (сейчас медицинский работник проходит обучение в высшем учебном заведении и в последующем сможет работать на должности врача-лаборанта).
Заключен договор на обучение в Обнинском медицинском институте с одним студентом в 2009 году. В предыдущие годы также заключались договора, но специалисты остались работать в областном центре.
Для пяти семей медицинских работников ЦРБ были выделены квартиры в новом 5-этажном доме. В случае приёма на работу новых специалистов они также будут обеспечены жильём.
Всем медицинским работникам ЦРБ оплачиваются коммунальные услуги (отопление, свет) согласно установленным нормам.
– Благоустройство становится неотъемлемой частью нашей жизни. Уходящий год стал «прорывным» для района — об этом говорит массовое участие сельских поселений в областном конкурсе по благоустройству. Неузнаваемо меняется облик райцентра. Поделитесь Вашими мыслями по данному вопросу. Что предполагается сделать в 2010 году? И в обозримом будущем? Будут ли улучшаться проезжие части улиц райцентра — я, как житель одной из них, недоволен работой и отношением к дорогам администрации СП «Село Хвастовичи»? Или ожидать конца мирового кризиса?
– Благоустройство территорий является одной из основных задач местных органов самоуправления на ближайшее время. То, что сделано по поселениям за последние годы — это только начало. Наша задача состоит в том, чтобы переломить сознание людей в этом вопросе, организовать работу так, чтобы каждый житель района принимал активное участие в благоустройстве территорий, что позволит создать комфортные условия для проживания в наших населённых пунктах.
Проблем в этом направлении ещё очень много. Это и бесхозные усадьбы, сбор и утилизация ТБО (стихийные свалки), и ремонт уличной дорожной сети, и устройство тротуаров, организация зон отдыха (скверы, спортплощадки, детские игровые площадки). Однако финансовое состояние не позволяет охватить все сразу. И, кстати, отвечая на Ваш вопрос по улучшению проезжей части дорог по улицам райцентра (да и не только райцентра), отмечу, что самая дорогая составляющая — это ремонт уличной дорожной сети и строительство дорог по населённым пунктам. Но работа эта, хотя и не такими темпами, как хотелось бы, проводиться будет.
Кстати, в Вашем вопросе звучит слово «кризис». Не надо ждать его конца, надо жить, надо работать. Экономический кризис мы преодолеем. А вот кризис в душе человека преодолеть очень и очень трудно. Есть категория людей, которые постоянно критикуют всех и вся, ищут причины, чтобы ничего не делать. И с этим, к сожалению, приходится встречаться очень часто. Особенно, если начинаешь что-то новое, и тем более, если в этом деле необходимо участие каждого человека (например, благоустройство). Скептики мне постоянно твердили, что зря мы стараемся, что наши люди такие-сякие, что все это ненадолго, что возле домов как был бурьян, так и будет. Но жизнь и время доказали обратное: этого не видит только человек, ко всему безразличный, либо всегда всем недовольный. А люди у нас понимающие и трудолюбивые. И давно уже не хотят жить в «грязи». Так что работу будем продолжать с не меньшим энтузиазмом и ответственностью.